夢を支える新人教育

教育目的

当院の職員として自覚をもち、専門職業人としての役割遂行能力を高め、看護倫理を基本に安全で良質な看護が提供できるナースを育成する。

新人研修目標

看護専門職業人として自立し、責任ある行動がとれる。

新人ナースの1日
夢を支える新人教育

~新人教育~

新人看護師一人ひとりの成長をサポートするため、当院では様々な研修を行っています。

到達目標:病院全体の機能がわかり、セクションの機能を知る

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新人教育
  • 新規採用者オリエンテーション
  • 新規採用者倫理研修1
  • 安全対策・事故防止研修
  • 新規採用者感染防止研修
  • 基礎看護技術研修
  • 接遇研修
  • スキンケア研修
  • シャドーイング研修
到達目標:基礎看護技術が理解でき、指導のもと実施できる
新人教育

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  • IVナース1(技術チェック)
  • 安全対策・事故防止研修
  • 輸液ポンプ・シリンジポンプ研修
  • PNSマインド研修1

6

  • 看護診断研修1
  • 1か月の振り返り
  • 夜間勤務準備研修
  • ローテーション研修
  • 社会人基礎力研修
到達目標:指導のもとに安全を考慮した看護ケアができる

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  • 認知症研修
  • メンタルヘルス研修1
  • 看護必要度研修
  • IVナース1(技術チェック)

9

  • 振り返り研修
  • 安全対策・事故防止研修
  • 逆シャドーイング研修
  • 多重課題研修
  • 看護診断研修1
  • コミュニケーション研修
到達目標:指導のもとに看護ケアの優先順位を考え実行できる

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1

新人教育
  • IVナース2
  • 倫理研修2
  • 救急研修
  • 退院支援・退院調整ステップ1
  • 振り返り研修
  • 災害研修
  • 看護必要度研修
  • 倫理研修3
到達目標:看護専門職業人として自立し、責任ある行動がとれる

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  • ケーススタディ発表
新人教育
研修は病棟の教育担当者や院内で活躍する認定看護師が指導します!

新人ナースに聞きました~っ

~新人看護師の声~

R3年度の新人に看護学生の皆さんから多く受ける質問についてアンケートを行いました。

Q1.当院に就職した理由(当院を選んだ理由)は?
1位 福利厚生・給与面 42%
2位 立地条件 36%
3位 新人研修・新人教育 27%
4位 看護部理念・方針 20%
4位 看護方式(PNS) 20%
イラスト
福利厚生・給与面に魅力を感じているんですね!

Q2.働き始めて感じた市立四日市病院の魅力は?

☆先輩看護師について☆

  • 優しい先輩が多い。
  • 学習できるように先輩方が気遣ってくれる。
  • 先輩方が優しく接して下さり、とても働きやすい。
  • スタッフ同士の関係が良い。
  • 先輩が優しく、しっかりと注意してくれる。
  • 先輩が新人を気にかけて声をかけてくれたり、挨拶をしてくれる雰囲気がある。

☆勤務・休暇について☆

  • 働きやすい環境が整っている。休みがしっかりとれる。
  • 休みとのメリハリがつけられる。
  • 休みがしっかりとれるような勤務になっている。
  • 二交代勤務で働きやすい。
  • 残業を減らす取り組みをしている。
  • チャレンジ休暇や夏休がある。

☆医療体制について☆

  • 急性期病院であるため、高度な看護技術を学ぶことができる。
  • 急性期の高度な医療を提供していること。
  • 急性期の患者に対する高度な治療のほか、患者の暮らしに沿って地域の医療とも連携し、安全な医療体制の中核であること。
  • 急性期病院なので、いろんな知識や技術が学べる。

☆同期の存在☆

  • 同期が多いため、話し相手がたくさんいてくれて心強い。
  • 同期が多く、悩みができた時に相談しやすい。
  • 同じ大学の人が多いため、心強い。

Q3.教育体制や新人研修について

  • チェックリストや振り返り用紙を用いて一緒に確認してもらえたり、初めて行う業務も1から丁寧に教えてもらえるので安心できます。
  • 丁寧にメンタル面もサポートしていただき、その時期に必要なタイミングで行ってもらえる。
  • 新人教育が丁寧で、新人の思いを伝えやすい環境を作ってくれる。
  • 豊富な研修があることで、看護技術の習得ができ、自信がつく。
  • 技術面、メンタルケアもしてもらえるのでありがたいと思う。
  • 研修等、教育体制が充実していて学びやすい。
  • 病棟でも質問しやすく、成長していけるように感じる。
  • 手厚い教育体制で、安心して働くことができます。
  • PNSの看護体制で先輩と一緒にできるので、教えてもらいやすい。
  • 研修は講義だけではなく、実技演習もあり分かりやすい。
新人看護職員教育プログラム